事业单位如何为员工续缴社会保险

问：事业单位如何为员工续缴社会保险

答：只要不是公务员，参保项目与一般事业企业单位是一样参保，缴费基数、缴费比例都差不多。

缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；

养老保险： 单位20%、个人8%；

医疗保险：单位8%、个人2%；

失业保险：单位2%、个人1%；（ 农民合同工个人不缴纳）

工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%；

生育保险：单位1%（武汉的是0.7%）

住房公积金：单位10%、个人10%；

上报给社保部门的职工实际工资数，其实事业单位都是领导说了算，只报工资组成的一部分。

每年度都重新申报缴费基数，有的城市称之为社保年审。申报缴费基数——————

将社保基数申报的文件上交单位领导，由领导定职工工资种类中哪些进入社保缴费基数的内容，再由财务部门提供上年度12月份职工工资单，按照领导指示核算相关项目，最后的核算结果就是向社保部门提交的数额。低于最低缴费基数的，社保部门会自动核定最低缴费基数。——

社保会公布上年度本城市社平工资数，指定本市本年度最低缴费基数的。