就业_无忧保

　　作为余杭区新一轮就业再就业政策的配套政策之一的《〈余杭区就业援助证〉申领使用管理办法》(余劳社〔2006〕51号)于2006年8月1日起正式实施，新《援助证》申领工作自2006年

　　最近出台的《杭州市人民政府关于进一步加强就业再就业工作的实施意见》（杭政[2006]2号，以下简称《实施意见》），对促进失业人员，特别是就业困难人员自谋职业、自主创业、实现再就业

　　为全面总结江干区劳动保障上半年工作、部署安排下半年工作，全面启动创建“充分就业社区”工作，8月15日下午，江干区召开了“2006年上半年劳动保障工作总结暨创建‘充分就业社区’动员

　　9月8日，滨江区35名经过技能培训的失地农民，被4家高新技术企业录用，成为了令人羡慕的高新企业“蓝领”工人。　　今年7月，高新区（滨江）与浙江机电职业技术学院合作，采取政府下单、

　　近日，滨江区长河街道劳动保障管理站公布了辖区内企业十月份的招用工信息，涉及12家企业，15个工种，111个岗位，这是该街道劳动保障管理站连续三个月通过多种渠道公布企业用工信息。　

　　江干区以贯彻落实国家、省市区新一轮就业再就业政策为契机，以创建“充分就业社区”工作为抓手，按照“目标任务化、任务责任化、责任考核化”的工作要求，充分发挥社区在促进就业特别是在帮扶

　　近日，市劳动保障局副局长陈旦秋带领市就业局等部门负责人到淳安县调研就业再就业等工作。　　陈旦秋副局长在听取淳安县劳动保障局领导班子的工作汇报，并视察了淳安技校后，对该县扎扎实实做

　　高龄、独居、残疾、困难老人渴求照顾日常生活，“4050”人员盼望再就业过上稳定生活，这是目前基层社区居委会普遍面临的“两难”问题。该区推出融助老服务和解决“4050”人员就业为一