惠山首创案前仲裁模式获点赞

无忧保工伤保险早报：昨天，申请工伤赔付的惠山区阳山镇某机械制造厂员工张强，在区人事劳动争议仲裁院的调解下，仅用20分钟，即和厂方就赔付金额达成一致。代理律师说，“张强拿到这笔钱后可以安心过年了”。从市人社部门获悉，惠山区首创了类似轻微交通事故快速处理的仲裁模式，利用每日开庭前的半天时间，“集中坐诊”处理一批劳动纠纷。这一“快处”工作方法施行4年多来，得到了当地企业和员工的双双好评。

一个多月前，张强在下班途中被一辆摩托车撞伤，交通事故鉴定为非本人主要责任，可以认定为工伤，但就医疗费的支付问题和企业发生了纠纷。如果按照常规处理方式，当事人需向惠山区人事劳动争议仲裁院提出申请，经过受理、立案、开庭等多道程序，才能有结论，期间一般要花几十天时间。相关负责人介绍，惠山区中小企业众多，其中不少为机械制造企业，工伤案件多发。为提高服务效率，惠山区仲裁院按照案件发生地点，排出“巡回表”，对事实清楚、且当事人愿意接受案前调解的简单案件就地解决，不用开庭审理，当事双方也免于多次来回奔波。

“企业已缴纳工伤保险，为啥员工医疗费用还要我付？”张强所在的机械制造厂老板王华对此很是不解。惠山区仲裁院调解员耐心解释，按照规定，工伤发生后，应当在一个月内向社保部门提出工伤认定申请，否则申请前发生的医疗费用由企业承担，而王华并未在期限内提出申请。明了法律规定后，双方达成协议，扣除社保基金支付部分，企业方共需支付张强医疗费、就业补助、停工留薪期工资三项共计4.5万元。

“员工尽快得到赔偿，企业恢复正常运营，双方都很欢迎。”去年惠山区仲裁院共受理1200多个案件，八成愿意接受立案前调解，其中两到三成调解成功，有的甚至当天就获得圆满结果。

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