宁国市社保局坚持“安全第一、预防为主”的方针,深入企业开展“安全生产”宣传活动,以强化企业主体责任为重点,不断提高用人单位安全生产意识,努力实现工伤案件总量得到控制、工亡事故有效遏制的目标。由于强化了企业及个人安全意识,今年来,该市受理工伤认定申请992件,完成认定工伤482件,认定小额工伤337件,报送劳动能力鉴定187人次,赔付1013名工伤人员的工伤保险金,工伤案件比以往明显减少。
建立工伤预防、教育、培训制度。经常性地开展工伤保险与工伤预防宣传,普及工伤保险知识,加强对企业负责人、生产管理人员及员工的安全教育培训,切实提高从业人员的法律意识和自我保护意识。同时,对工伤和职业病风险较高的场所和岗位,鼓励用人单位开展工伤预防技术研究,完善有效的防护办法,制定科学的操作规范,建立严密的防范措施。
建立预警通报制度。开展用人单位申报的工伤案件进行分类统计,对生产区域内工伤案件多发的用人单位,分别发出黄色、橙色、红色预警通知书。对发出橙色预警通知书的企业,依法责令限期整改。逾期未整改或在发出红色预警通知书后,责令停产整顿。
建立重点企业重点监管制度。将工伤案件高发多发企业列入重点监管对象,实施跟踪监管和动态监管,帮助其认真分析工伤事故高发的原因,及时查漏补缺,研究讨论整改措施,积极做好相关预防工作,有效减少工伤事故的发生。(安徽省宁国市人社局 崔光宝)