0571-22931819
工伤医疗费用报销有时限吗 2018-02-21
一、工伤医疗费用报销时限 1、据,工伤保险条例>第17条， 单位应当在自事故伤害之日起30天内，向统筹地区社会保险行政的部门申请工伤认定。 这里可以去掉法定假日，休息日，计算为3
社保资讯
社保资讯
-
-
工伤报销的比例怎样算 2018-02-21
问：父亲是光明瓷厂的一名退休工人(有矽肺病)，近几年经常住院，咨询一下报销比例是多少，光明瓷厂最近改制，我父亲的医药费是不是按100%比例报销;还有一件事咨询一下：厂里这一次为已经退休的职业病工人
-
在杭州如何申请工伤认定 2018-02-21
申报对象 纳入省级工伤保险统筹的在杭用人单位，工伤职工或者其近亲属、工会组织;参加杭州市级工伤保险统筹的住所在主城区(萧山区、余杭区除外)的省属企业、市属事业单位，工伤职工或者其近亲属、工会组
-
工伤待遇和工伤保险待遇的区别是什么 2018-02-21
工伤待遇和工伤保险待遇的区别主要是什么?很多人都分不清这两个词，搞不清楚到底是什么意思?现在就跟小编来了解一下吧。 两者的关键区别在于承担主体不同：工伤待遇由用人单位承担，而工伤保险待遇由社保
-
江西工伤保险缴费基数怎么算 2018-02-21
江西工伤保险缴费基数： 缴费基数的定义 工伤保险的缴费基数一般是指指用人单位为本单位所雇佣的职工所支付的上一年度的工资总额。 社会保险缴费公式 社会保险缴费=缴费基数×缴费比例
-
发生工伤可以要求精神损害赔偿吗 2018-02-21
一、工伤事故能否要求精神赔偿 工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保
-
工伤认定申报程序包括哪些 2018-02-21
(一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 (二)职工发生事故
-
怎样确定工伤待遇 2018-02-21
【案情】 2013年6月，李某在某公司从事生产时不慎受伤，经认定为工伤，构成八级伤残。李某受事故伤害前12个月平均工资为3500元，当地该行业社会平均工资为2645元，某公司在为其缴纳社会保险
全国统一客服专线： 0571-22931819
