0571-22931819
重庆市第一中级人民法院：通过协议确认受伤性质为工伤应为有效 2017-10-30
万陈诚宁波杰博人力资源有限
社保资讯
社保资讯
-
-
宁波市江北区人民法院：自行参加技术资格考试不应认定为工伤 2017-10-30
宁波市江北区人民法院 行 政
-
最高法公报案例：用人单位解除劳动合同，一次性伤残就业补助金是否仍需支付？ 2017-10-30
本期导读：《最高人民法院公报》
-
最高院关于补缴社保争议的四个答复意见（附判例） 2017-10-30
实践中用人单位不依法缴纳社会保
-
员工因工死亡后，单位补缴工伤保险“不作数” 2017-10-30
入职时没有及时为员工缴纳工伤保
-
新办法下“恢复劳动关系”，如何“补发工资”？ 2017-10-30
对于用人单位违法解除劳动合同的
-
签“无固定期限劳动合同”不再雾里看花 2017-10-30
作为劳动者与用人单位劳动关系存
-
下班去食堂途中摔伤是不是工伤？ 2017-10-30
一般情况下，员工在工作时间和工
全国统一客服专线： 0571-22931819
