实习生工伤待遇遭“打折” 2017-06-23
企业员工在工作期间受伤,根据《工伤保险条例》规定,应当被认定为工伤。可如果在校实习生在企业实习期间受伤?能否被认定为工伤?他们的赔偿待遇能否有保障?近日,我市法院审理了两起在校生实习期间受伤的人身损
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企业员工在工作期间受伤,根据《工伤保险条例》规定,应当被认定为工伤。可如果在校实习生在企业实习期间受伤?能否被认定为工伤?他们的赔偿待遇能否有保障?近日,我市法院审理了两起在校生实习期间受伤的人身损
上海某建筑有限公司(后称建筑公司)承建了渠县某乡新农村建设工程,并将其基础工程承包给没有用工主体资格的刘某。2011年10月,刘某请了家住渠县某乡的张某等人来干活,工资为每人每天70元。10月22日
济宁市人社局为了整合补充工伤保险资源,进一步完善工伤保险制度,将对本市一至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金等规定做进一步的调整。小编整理了相关信息,供大家参考! 济宁市工伤保险政策调
据悉,新修订的《临沂市实施工伤保险条例办法》将于2016年1月10日施行。市政府令第103号(以下简称《办法》)是对2005年4月1日实施的原《办法》的重新修订,调整细化了工伤赔偿标准。那么关于20
56岁的炊事员外出给公司买锅,半路上不小心滑倒摔伤,没成想,这一摔竟摔出了一场闹心的工伤索赔纠纷。超过退休年龄的员工因公受伤,到底该找谁索赔? 办公受伤算不算工伤 这一案例事发在去年12月24日,重
28日下午,邗江区人民法院开庭审理一起行政诉讼案:扬州经典漆器家俱有限公司将邗江区人力资源和社会保障局告上法庭,要求该局撤销对经典公司(简称)炊事员孙某的工伤认定。庭上,双方围绕孙某外出购买啤酒供自
工伤保险相信大家都不陌生,那么其中的条例都有谁清楚的了解呢?黔南州人社局为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定了本条
近日,漯河市人力资源和社会保障局对《社会工伤保险的认定条例》(以下简称《条例》)重新做调整。调整后的《条例》中明确说明了工伤的判定与标准。工伤保险做为保障社会企业职的一种生活保险。下面,随便吧小编就