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五险一金查询：辞职后五险一金怎么处理？
辞职、跳槽是职场非常常见的现象，小编整理了辞职后“五险一金”处理与转移办法，供职场人士参考。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
辞职后五险一金能取出来吗？
公积金可以，社会保险不能取，只能累计年限。
辞职跳槽时五险一金怎么办？
一、住房公积金
如果你之前的公司帮你缴纳了公积金，辞职后只需要办理转移手续：先在新单位开帐号，拿帐号给老单位，让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。
二、医疗保险
这是比较重要的，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就得自己掏钱。如果超过3个月没找到工作最好自己先去缴纳。否则超过3个月后即使你找到工作也得重新在开个账户重新交钱了。
三、养老保险
养老保险相对于医保就随意一点，即使中间断缴也没所谓的，只要你累计缴纳满年限就可以了。当然了，你累计缴纳的年限月多，退休后领的肯定也越多了。如果你辞职，办理养老保险转移手续只需要在原单位做个转移单封存你的账号，新单位开启就可以了。
四、失业保险和生育保险
这个断不断也没什么关系了，只要你在此找到工作办理下转移手续就可以了。
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