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公司只有五险没有一金
，“一直想找一份有五险一金的工作，可是今天面试的公司只有五险没有一金，我该怎么办？针对该网友的问题，小编表示，现在很多城市已经将公积金业务纳入了强制缴纳的范围，公司没有一金是违法的。
那么，公司只有五险没有一金有何后果？
根据《住房公积金管理条例》第37、38条明确规定：单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
其次，公司五险一金怎么交？
公司五险一金缴纳险种：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金
职工个人五险一金缴纳险种：养老保险、医疗保险、失业保险和公积金（备注：生育保险和工伤保险职工个人不用缴费，全部由用人单位承担，另外，农业户口职工不用缴纳失业保险）
以某市为例，公司和个人五险一金缴纳比例如下：
单位为你缴纳的社保比例应该是：9%+1.5%+0.8%+2%+21%+8%=41.3%
你每个月为自己缴纳的社保比例应该是：2%+10元+1%+8%+8%=19%+10元
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