住房公积金扣法是怎样的 看完你就明白了

　　住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存，职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人帐户内，那么住房公积金扣法是怎样的?小编整理了一些相关资料一起来看看吧!

　　我国住房公积金的扣法是怎样的

　　国家规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。另外，住房公积金与本人上年平均工资相关，与工龄、本单位工作年数等都无关。

　　住房公积金的扣除计算：

　　住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。

　　具体计算方法为：

　　个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)

　　单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)

　　合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额

　　住房公积金缴存基数最高不得超过市统计部门公布的职工月平均工资的3倍;最低不得低于2014年市人社部门规定的职工最低社会保险费征收基数。

　　从缴存比例来看，2015年机关事业单位和职工住房公积金缴存比例仍各为12%;各类企业及其他经济组织单位和职工住房公积金缴存比例仍各为8%-12%。

　　住房公积金缴存范围

　　1、机关、事业单位;

　　2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;

　　3、民办非企业单位、社会团体;

　　4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。