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问：计划生育手术休假工资如何计发？
社保问答
● 社保专家
杜亚楠
10 年以上人力资源服务行业经历。担任员工关系、社保公积金运营及管理工作。曾为多家知名企业提供咨询管理服务。熟知北京社保公积金政策，具备实操经验。擅长从员工社保福利方面为客户提出运营管理解决方案及风险管控计划。
计划生育手术休假工资如何计发？
2017-08-30 08:00:05
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问：计划生育手术休假工资如何计发？
答：职工在实施计划生育手术时，用人单位已按规定为其办理生育保险参保登记手续的，在国家统一规定的计划生育手术休假期限内享受计划生育手术津贴（即计划生育手术休假工资）。计划生育手术津贴按照计划生育手术休假期限和计划生育手术时职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。计发计划生育手术津贴的计划生育手术休假期限如下：
（1） 放置宫内节育器按 2 天计发。
（2） 取宫内节育器按 1 天计发。
（3） 输精管结扎按 7 天计发。
（4） 单纯输卵管结扎按 21 天计发。
（5） 产后结扎输卵管按 14 天计发。
（6） 人工流产按 14 天计发；人工流产同时放置宫内节育器按 16 天计发；人工流产同时结扎输卵管按 30 天计发。
（7） 中期终止妊娠按 30 天计发 ; 中期终止妊娠同时结扎输卵管按 40 天计发。国家调整计划生育休假期限的，以上计发天数随之调整。
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