● 社保专家
杜亚楠
10 年以上人力资源服务行业经历。担任员工关系、社保公积金运营及管理工作。曾为多家知名企业提供咨询管理服务。熟知北京社保公积金政策,具备实操经验。擅长从员工社保福利方面为客户提出运营管理解决方案及风险管控计划。





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请问杭州下城区工伤见鉴定在什么路 2017-11-01
问:请问杭州下城区工伤见鉴定在什么路答:东新路重机巷58号
杭州市民中心工伤鉴定结果出来了,前面几天中秋节放假,8月18号正常上 2017-11-01
问:杭州市民中心工伤鉴定结果出来了,前面几天中秋节放假,8月18号正常上答:可以的,伤者职工在设区市鉴定中心通知领取鉴定结论后,可以领取劳动能力鉴定结论。根据《工伤保险条例》十五条 设区的市级劳动能
2017年杭州乡镇户口十级意外伤残赔偿多少 2017-11-01
问:2017年杭州乡镇户口十级意外伤残赔偿多少答:【一次性伤残就业补助金】《工伤保条险例》十七条款 劳动、聘用合同期满终止。《关于公布杭州市职工工伤住院治疗期间伙食补助费交通食宿费支付标准的通知》(
浙江省杭州市2016年工伤九级伤残月工资4500能赔多少钱 2017-11-01
问:浙江省杭州市2016年工伤九级伤残月工资4500能赔多少钱答:九级4个月,十级2个月、六级工伤职工,经本人书面要求,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金(含
杭州萧山十级伤残鉴定,公司可以赔偿多少钱? 2017-11-01
问:杭州萧山十级伤残鉴定,公司可以赔偿多少钱?答:根据《工伤保险条例》十七条规定经劳能力鉴定10级伤残享受工伤待遇:医药费由用单位全额垫付;停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;停工留
杭州市退休员工工伤如何赔偿 2017-11-01
问:杭州市退休员工工伤如何赔偿答:建议拨打12333全社保服务热线咨询具体政策更精准些毕竟工伤保险各政策规自行调整
杭州工伤认定评九级怎么赔偿?工伤前本人保底工资4500,加上全勤和超产有5000多点,急用,求帮助 2017-10-31
问:杭州工伤认定评九级怎么赔偿?工伤前本人保底工资4500,加上全勤和超产有5000多点,急用,求帮助答:各省、自治区、直辖市台《工伤保险条例》赔偿标准计算存较差异关于工伤理赔问题我给提供参考数据参
杭州市十级伤残怎么赔偿 2017-10-31
问:杭州市十级伤残怎么赔偿答:职工构成工伤十级伤残赔偿:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提