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问： 这种情况可以要求公司补交社保吗 专业法律人士进
社保问答
● 社保专家
杜亚楠
10 年以上人力资源服务行业经历。担任员工关系、社保公积金运营及管理工作。曾为多家知名企业提供咨询管理服务。熟知北京社保公积金政策，具备实操经验。擅长从员工社保福利方面为客户提出运营管理解决方案及风险管控计划。
这种情况可以要求公司补交社保吗 专业法律人士进
2018-06-21 08:00:02
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问： 这种情况可以要求公司补交社保吗 专业法律人士进
答：你签劳动合同，单位就应该即刻解除和你的劳动关系，没解除关系是单位问题，不过这和是否缴纳社保无关你们公司如果在当地有营业执照，就应该做为独立的公司为员工缴纳社保。如果只是办事处，没有执照，应该在总公司缴纳单位之前发放的社保费是属于违法的，算做对员工的福利你可以要求单位补缴你从入职开始的社保，不过需要从工资中扣除的部分仍然要你个人承担这个可以向单位所在地（营业执照所在地）的社保机构稽核部门举报.请各位高手帮个忙
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