● 社保专家
杜亚楠
10 年以上人力资源服务行业经历。担任员工关系、社保公积金运营及管理工作。曾为多家知名企业提供咨询管理服务。熟知北京社保公积金政策,具备实操经验。擅长从员工社保福利方面为客户提出运营管理解决方案及风险管控计划。





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工伤九级,上海标准赔多少钱 2017-10-24
问:工伤九级,上海标准赔多少钱答:分别为9个月;九级伤残的,分别为6个月,享受以下待遇:从工伤保险基金支付一次性伤残补助金上海市工伤职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇
中华人民共和国工伤保险条例的第五章 工伤保险待遇 2017-10-24
问:中华人民共和国工伤保险条例的第五章 工伤保险待遇答:国务院《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议
上海工伤五级,一次性能赔偿多少? 2017-10-24
问:上海工伤五级,一次性能赔偿多少?答:由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的,由用人单位安排适当工作,为18个月的工伤人员本人工资;六级伤残的,为16个月。保留与用人单位劳动关系。伤残津贴实际金额
16年上海社会保险缴纳工伤多少 2017-10-24
问:16年上海社会保险缴纳工伤多少答:2016年上海工伤保险按0.5%计算,由用人单位缴纳,个人不用缴。
上海工伤鉴定和赔偿标准 2017-10-24
问:上海工伤鉴定和赔偿标准答:申请工伤认定,单位应该在事故发生之日起30日内申报,单位在规定期限内不申报,个人可以在一年内直接到当地劳动部门申报。工伤认定以后,经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定
上海工伤务工费怎么算 2017-10-24
问:上海工伤务工费怎么算答:继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,由所在单位按月支付。工伤保险条例第三十三条 职工因工作遭受事故伤害
上海市的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准是 2017-10-24
问:上海市的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准是答:1,劳动合同期满终止,或工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位按照上年度全市职工月平均工资,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补
在上海工伤停职留薪期间本人工资怎么算法?最低是多少? 2017-10-24
问:在上海工伤停职留薪期间本人工资怎么算法?最低是多少?答:海市工伤赔偿中的本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。根据《工伤保险条例》第六十四条规定,计算一次性伤残补助金的本人工