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东莞市劳动能力鉴定委员会召开工作会议
2017年5月4日，东莞市劳动能力鉴定委员会召开工作会议，来自市社保局、市人力资源局、市卫生计生局、市总工会、市社会保险基金管理中心及用人单位代表共7名委员听取了劳动能力鉴定委员会办公室对前一段时间劳动能力鉴定工作的汇报，并就全市劳动能力鉴定工作开展提出了意见和建议。自2016年以来，我市劳动能力鉴定政策和操作有了较大幅度的调整，包括通过公开招标重新确定鉴定服务协议机构、进一步扩充鉴定专家库，建立鉴定专家抽取管理制度、加强劳动能力鉴定的审批流程管理、劳动能力鉴定费启用非税系统等，在完成工作调整的同时保持了原有的便民服务，并进一步通过调整劳动能力鉴定流动点、完善现场办公等方式提升了劳动能力鉴定的服务水平。各委员对我市前一阶段的劳动能力鉴定工作予以了充分的肯定，指出劳动能力鉴定工作自2016年以来，主动调整、主动适应、主动请示，工作思路明确、部署清楚、成效显著。接下来鉴定工作要进一步严格按照国家政策执行，要进一步提高服务质量，进一步提升服务水平，全面提升鉴定工作形象。
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