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用足用好政策 保障参保人权益
针对一系列保障民生的惠民政策，南海区局努力将上级社保惠民政策吃透、用足、用好，全力保障社会民生，采取行之有效的措施，切实解决了参保人切身利益。 一是2013年1月1日起，我市五区正式实施职工生育保险制度，前期，该局医保科配合市局开展了有关生育待遇调整方面的调研工作，为制度制定提供合理依据，同时就制度认真提出建议，现正积极开展制度实施的准备工作，如组织相关工作人员进行学习，及将有关生育保险的学习资料发至各分局，收集意见后及时向市社保局反馈，并计划继续有针对性地对有关人员进行待遇支付业务指导，待市局具体操作规程出台和待遇支付信息系统投入使用后及时跟进，以保障参保人的生育待遇权益。 二是高度重视军人退役养老保险转移工作，按照文件要求，拟定关于军人退役养老保险关系转移接续工作的通知下发各镇（街道）社保分局。截至去年12月底，该局收到107个部队发来的共187封《关于提供社会保险经办机构开户银行信息的函》，通过复函军队部门提供该局的转移账户信息，供对方进行退役养老保险补助资金的划转。退役养老保险补助资金已划入该区的退役军人，本人到所属安置地社保机构，提供相关证明材料，即可申请接续退役养老保险关系。 三是南海区2013年第一次工伤待遇资格认证已启动，享受工伤待遇的人员，可通过邮寄资料或本人带身份证到所属镇街社保分局认证。到2012年12月底，该区已成功通过认证工伤待遇资格人员99人，仍有62位未完成认证人员，未在今年1月底期限内完成的，将暂停享受工伤保险待遇。 四是及时进行国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金死亡补差和南海区机关事业单位遗属的待遇调整。截止2012年12月份，共为符合条件的离退休死亡人员合计49人进行补差，金额合计345万元；而遗属人员调资涉及85人，合计每月增加待遇3918.4元，每人每月40多元，并于2013年1月份发放。
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