0571-22931819
宋德平副市长到市人社部门调研
宋德平副市长到市人社部门调研3月3日上午，宋德平副市长到分管的市人社局和社保基金局调研，了解人社部门近期工作情况和下一步工作思路。市人社局、社保基金局党组成员参加了调研座谈。市人社局、社保基金局局长刘珊向宋德平副市长汇报了两局的基本情况、近期工作开展情况和取得的成效。近年来，市人社部门通过抓管理重服务，就业局势实现持续稳定；抓量变求质变，人才培育实现全新跨越；抓创新促发展，社保事业实现从无到优；抓根本促维权，劳动关系实现总体和谐。刘珊局长表示，民富、市强是“十二五”时期全市工作的两大主题，人社工作也将围绕这两个主题开展。今年是“十二五”开局之年，市人社、社保部门将以“民生为重、人才优先”为主线，以落实政策为重点，扩大和稳定就业；以创新发展为重点，做优人事人才工作；以统筹提高为重点，完善城乡一体化社保体系；以协调监督为重点，依法加强维权工作，两局都将扎扎实实推进各项工作，确保全年任务的落实。宋德平副市长充分肯定了人社工作取得的成就，他表示，经过这几年的发展，人力资源和社会保障工作走向了制度化和规范化，无论从广度还是从深度来看，人社工作都是焕然一新，完全走向了一个新的台阶。像社保市级统筹，劳动关系、劳动就业、人才人事都作了大量的工作，取得了较好的成绩，一些工作走在了全省乃至全国前列。但人社工作很复杂、涉及面很广，几乎覆盖到社会的各个阶层，尤其是目前正在创建服务型政府，许多工作都将由人社部门来承担。而且佛山是制造业大市，用工多，所以以后的工作难度将越来越大。宋德平副市长强调，在新的形势下，人社工作呈现出新的特点，目前重点要抓好三方面工作：一是人社工作要把让市长满意，让书记放心，作为工作的最低要求。在市委全会、市“两会”上，陈书记提出了“民富市强、幸福佛山”的战略目标，要建设幸福佛山，人社部门的任务非常繁重。陈书记、李市长在工作报告中对民生工作提了很浓重的一笔，特别是提出了和谐劳动关系示范区建设。所以人社部门要配合全市的中心工作，认真履行职责，加强上下沟通，对原分管领导周天明常务副市长部署的工作要按照要求认真抓好落实，在幸福佛山建设中，作出应有的贡献。二是承办好省双转移工作会议。同时，要做好2010年度农村劳动力培训转移就业的省考评工作。三是要勇于改革创新。在当前全国的行政体制改革、经济体制改革方面，人社领域的改革潜力很大。几年来，在国企改革方面，用工、人事比较彻底，但机关、事业单位，目前在全国范围内都存在人事制度尚不够成熟的问题。佛山一向具有改革精神，我们在工作中要勇于改革创新，要出台一些好的政策，大力激发人的潜力。（综合调研科）
声明：本站原创文章所有权归无忧保所有，转载务必注明来源；
转载文章仅代表原作者观点，不代表本站立场；如有侵权、违规，请联系qq：1070491083。
