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2015年度北京职工平均工资通知全文〔2016〕102号
北京市人力资源和社会保障局 北京市统计局关于公布2015年度北京市职工平均工资的通知 京人社规发〔2016〕102号 各有关委、办、局，各控股(集团)公司、企业(集团)公司，各区人力资源和社会保障局、北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、各社会保险经代办机构： 现将2015年度全市职工平均工资公布如下： 2015年度全市职工平均工资为85038元，月平均工资为7086元。 北京市人力资源和社会保障局 北京市统计局 2016年6月3日 北京社保专题 北京人社局关于阶段性降低社会保险费率的通知全文 2016年北京社保缴费基数（附2015年度职工月平均工资） 2015年度北京市职工月平均工资 2015年度北京职工平均工资通知全文〔2016〕102号 2016年5月起北京关于阶段性降低社会保险费率的通知 关于调整北京市职工生育保险相关政策的通知2016（99号）关于阶段性降低北京市社会保险费率的通知 京人社保发[2016]98号 各区人力资源和社会保障局、财政局，北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、财政局，各社会保险代办机构，各相关参保单位： 为贯彻落实国家阶段性降低社会保险费率的要求，经市政府同意，从2016年5月1日起，阶段性降低本市社会保险费率，现就有关事项通知如下： 一、本市企业职工基本养老保险缴费比例，由原来的28%调整为27%，降低费率的期限暂按两年执行。其中，单位缴费比例由原来的20%调整为19%，个人缴费比例不作调整。 二、本市失业保险缴费比例，由原来的1.2%调整为1%，降低费率的期限暂按两年执行。其中，单位缴费比例由原来的1%调整为0.8%，个人缴费比例不作调整。 北京市人力资源和社会保障局2016年北京社保缴费基数为：7086 2015年度北京职工月平均工资：7086 北京市人力资源和社会保障局 北京市统计局 关于公布2015年度北京市职工平均工资的通知 京人社规发〔2016〕102号 各有关委、办、局，各控股(集团)公司、企业(集团)公司，各区人力资源和社会保障局、北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、各社会保险经代办机构： 现将2015年度全市职工平均工资公布如下： 2015年度全市职工平均工资为85038元，月平均工资为7086元。 北京市人力资源和社会保障局 北京市统计局 2016年6月3日 2015年度北京市职工月平均工资 2015年度北京职工平均工资通知全文〔2016〕102号 2016年5月起北京关于阶段性降低社会保险费率的通知 关于调整北京市职工生育保险相关政策的通知2016（99号）2015年度北京市职工平均工资为85038元。 2015年度北京市职工月平均工资为7086元。 2015年度北京职工月平均工资就是2016年度北京社保缴费基数。 【北京社保专题】 北京社会保障卡服务平台：http://www.bjrbj.gov.cn/cardbiz/ 北京市人力资源和社会保障局：http://www.bjrbj.gov.cn/ 北京市人力资源和社会保障局官方微博：http://weibo.com/u/2417129071 北京大兴区社保中心官方微信：大兴社保 北京社区居家养老官方微信号：beijingjujiayanglao 地址：北京市丰台区光彩路65号楼2层220. 客服电话：010-87808977 2016年北京社保缴费基数（附2015年度职工月平均工资） 2015年度北京市职工月平均工资 2015年度北京职工平均工资通知全文〔2016〕102号 2016年5月起北京关于阶段性降低社会保险费率的通知 关于调整北京市职工生育保险相关政策的通知2016（99号）关于阶段性降低北京市社会保险费率的通知 京人社保发[2016]98号 各区人力资源和社会保障局、财政局，北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、财政局，各社会保险代办机构，各相关参保单位： 为贯彻落实国家阶段性降低社会保险费率的要求，经市政府同意，从2016年5月1日起，阶段性降低本市社会保险费率，现就有关事项通知如下： 一、本市企业职工基本养老保险缴费比例，由原来的28%调整为27%，降低费率的期限暂按两年执行。其中，单位缴费比例由原来的20%调整为19%，个人缴费比例不作调整。 二、本市失业保险缴费比例，由原来的1.2%调整为1%，降低费率的期限暂按两年执行。其中，单位缴费比例由原来的1%调整为0.8%，个人缴费比例不作调整。 北京市人力资源和社会保障局 北京市财政局 2016年5月31日 通知 养老个人缴费比例不变 本市5月31日发布《关于阶段性降低本市社会保险费率的通知》，同时降低养老保险和失业保险的缴费比例，降低费率的期限均暂按两年执行。 职工养老保险是覆盖面最大的险种，截至2015年年底，全市参保人员达1424.3万人，参保单位41.2万户。此次企业职工养老保险缴费比例调整，将由原来的28%降为27%。其中，单位缴费比例由原来的20%调整为19%，个人缴费比例不作调整。 据了解，目前全国各省份职工养老保险个人缴费比例都是8%，单位缴费比例有所不同，如上海是21%，山东和福建是18%，广东和浙江是14%，其他省份都是20%。此次调整，上海由21%降到20%，包括北京、天津、山西、内蒙古、江苏、安徽等20省市都由20%降低到19%。 失业保险降0.2个百分点 截至2015年年底，本市41万家单位参加了失业保险，参保人员1082.3万人，全年40.6万人次领取了失业保险金。 此次调整失业保险缴费比例，由原来的1.2%降低为1%。其中，单位缴费比例由原来的1%调整为0.8%，个人缴费比例不作调整。 2015年，全市失业保险基金收入81.7亿元，支出42.8亿元，基金当年结余38.9亿元。 据介绍，此次养老、失业保险费率调整，市社保中心将通过信息系统统一调整到位，参保单位无需申报。 工伤保险费率降待遇不变 2016年年初，本市率先公布了工伤保险费率降低措施，费率从7月1日起将调整，最低行业基准费率从现行的0.5%降至0.2%。调整后，本市工伤保险平均费率将从0.48%降至0.45%，北京将比国家新的平均费率低0.25个百分点。但不管费率怎样调整，工伤职工享受的待遇保持不变。 市社保中心有关负责人介绍，本市为做好工伤保险费率调整，对部分单位工伤保险费率进行了重新核定，但目前仍有5.4万家单位未到社保经办机构办理相关手续。在此提醒未重新核定费率的用人单位，为不影响单位享受调整后的工伤保险费率，须尽快持营业执照复印件到社保经办机构办理相关手续。 热点问答 1、降低费率，参保人员的待遇是否会受影响? 市社保中心有关负责人明确表示，虽然降低了三项社保费率，但确保各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付。 目前本市各项社会保险基金运行平稳。拿养老保险来说，2015年末，职工基本养老保险基金收入1587.2亿元，支出965.5亿元，当年结余621.7亿元，结余水平远远高于国家规定。失业和工伤保险也都有不同程度的节余。而且，此次是阶段性举措，不会影响基金平稳运行。 2、为什么降费率执行两年，而不是长期政策?
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