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黄山市屯溪区杨梅山社区地处老工厂宿舍集中区，社区劳动保障服务站根据辖区内退休人员多，年龄大的特点，采取多项措施关心他们的晚年生活，同时通过退休人员自治、成立社区便民服务站等先进做法为辖区内企业退休人员提供优质便捷服务，实现“老有所养、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”。
■为退休人员开展特色服务
社区除做好基础管理服务工作外，还根据自身特点，创造条件开展特色服务。
一是分小区开展特色活动。在塑料厂宿舍申请两间活动室，并免费为退休人员配备了图书、电视机、象棋、扑克牌等活动设施，让小区内退休人员闲来无事就近开展健康有益的活动；在金苹果小区开展“五好文明家庭”评比，进一步促进了小区和谐气氛；在阀门厂小区开展“睦邻点”创建活动，倡导邻里相识、相知、相助、相亲的社区新风尚，提高居民自治意识。
二是与辖区27家对接单位联合在居民区设立16块宣传栏，及时对党务政务信息进行公开，丰富了小区文化，极大提高了辖区内退休人员政策知晓率，并使得他们对社区的认同率不断提高。
三是在屯溪区首创社区便民服务站，无偿为居民提供服务。退休人员只需打一个电话给服务站，就有人上门来提供水电维修、下水道疏通、灌送煤气等免费服务。
■为退休人员提供免费体检
社区劳动保障服务站除对企业退休人员建立健康档案外，还不定期开展体检活动，记录日常健康检查状况，关心关爱退休人员生活健康。
一是“七一”前夕，与昌仁医院联系，为辖区离退休老党员进行免费健康体检，并建立健康档案，每人免费额达138元，一个月内，共有近300名离退休老党员在该院进行了免费健康体检。
二是在开展退休人员领取养老金资格认证期间，联合昌仁医院，由该院派三名专家到社区为退休人员免费提供医疗养生知识咨询、测血压、疑难杂症会诊，让退休人员不用去医院就可以享受专家门诊服务。
■为退休人员发挥余热提供平台
退休人员不仅是服务的对象，而且在社区管理中也是一支积极的力量，社区努力为退休人员发挥余热提供平台。
一是在企业退休人员中加强党组织建设。辖区内15个党支部基本由退休人员担任辖区党支部书记，定期组织老党员开展党组织生活，不断地学习党的路线、方针、政策；组织近百名老党员参与了社区举办的“杨梅山社区党委党员轮训辅导讲座”，回顾了党章的历史演变过程以及学习新党章的意义。
二是为企业退休人员参与社区管理提供平台。社区成立便民服务站，68岁的退休党员杜可道主动要求担任负责人，为辖区居民联系提供免费服务；开展干部监督进社区进家庭活动，组织退休人员担任干部监督联络员，定时收集居民群众反映领导干部的意见，定期上门走访听取领导干部对社区工作的意见和建议；社区成立了老年人志愿者服务队伍，组织企业退休人员积极开展社区教育、社区卫生、社区文化、社区治安等工作，共同创建平安和谐社区。
三是建立企业退休人员自我管理机制。评选退休人员楼栋长，并将名字公布上墙，对本楼栋开展邻里守望、纠纷调解等自治活动；建立了社区退休人员自管组织，定期组织开展活动，指导企业退休人员开展自我管理和互助服务，不断深化社区服务工作。
■为退休人员举办多姿多彩的文娱体育活动
为丰富退休人员的晚年生活，社区劳动保障服务站充分利用社区资源，积极开展一系列文化娱乐活动，营造丰富多采的老年文化氛围，让社区退休人员发挥夕阳余光。
一是成立喜庆锣鼓队等文娱团体，自娱自乐、自演自练的同时，组织他们参与各项演出和比赛，丰富了退休人员的晚年生活。
二是与辖区共建单位举办迎“奥运”庆“三八”徒步登山、知识竞猜、猜谜比赛，退休人员积极参与，既锻炼了的体力、耐力和毅力，又发扬了奥运精神；在“七一”期间组织退休党员到寨西游玩，让退休人员走出去看看祖国大好河山；在国庆节前举办“昌仁健康杯-迎国庆同驻共建社区运动会”，并成立一只由退休人员组成的老年助威队，为运动会呐喊助威；搜集退休人员书画作品，进行装裱，并在社区开办书画展，为书画爱好者提供展示才能的平台。
