黄山市就业服务局出台《业务互查监督暂行规定》强化内控监督

为进一步强化内控监督，提升管理水平，警示职工提高遵纪守法的自觉性，有效防范违规违纪案件的发生，建立健全内控的长效机制，促进各项业务工作全面规范开展，黄山市就业服务局近日出台《业务互查监督暂行规定》并组织实施。

该局开展业务互查监督主要是在法定工作职责范围内，由业务科室定期相互对开展的业务工作、履行职责情况进行检查、监督的一种内控制度。目的是将各项业务、各个岗位及其工作人员均纳入制度监督控制之下，建立有章可循、有据可查、有人负责、有人监督的内控管理制度，进而不断调整和优化各项业务经办程序、管理制度、监督制度，建立健全有效的监督机制，保障各项制度的贯彻执行和服务质量的不断提高。