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歙县突出重点，增添措施确保目标任务“双过半”
按照市局给我局下达的各项目标任务，局党组高度重视，并进行了层层分解，明确责任，通过1-5月运行情况看，绝大部分目标已按时序进度完成，但“培养新技师、培养高级工、乡镇建立劳动保障工作平台”等方面的进度尚有差距。为了确保各项目标任务，时间、任务“双过半”，我局采取如下四项措施：一是加强宣传，提高认识。充分利用广播电视，广泛宣传社保政策；印发宣传社保资料；走上街头散发宣传资料，面向企业、个人广泛宣传社保政策。二是整体联动，形成合力。以局机关为中心，强化服务，充分发挥职能作用；局党组向局属各部门及个人下达目标任务，实行奖惩并重。三是出台《重点督办事项督查办法》。将三项民生工程及各项目标任务纳入重点督办事项督查范围，建立督查机制，通过例会制度、报告制度、通报制度、现场督办等形式确保任务完成。四是争取乡镇和相关部门的大力支持。通过召开劳动保障、财政、地税三方联席会议，深入基层调研了解，充分发挥乡镇、社区劳动保障工作平台作用，分别下达目标任务，共同加大目标任务的落实力度。
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