一是围绕“政治生态环境建设年”活动和“反腐倡廉制度建设推进年”活动的开展,强化目标管理考核,完善基本养老保险内控制度,规范基金管理,完善市级统筹统收统支工作,狠抓基础管理工作。二是立足劳动保障窗口单位工作本职,采取切实措施,积极开展防雪抗灾和抗洪抢险等应急工作。所有干部坚守工作岗位,严格工作纪律,实行AB岗制度,始终抓好养老保险各项经办工作,落实安全防范措施,及时协调和处置突发性事件。三是强化领导,加大扩面征缴工作力度。抓住2008年养老金调整、政府信息公开和市社会保险局“政风行风热线”上线等有利时机,加大养老保险政策宣传力度,提高用人单位和职工的参保缴费意识。以《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》的实施为抓手,密切与税务等相关部门的配合,重点开展非公有制经济组织和城镇灵活就业人员养老保险扩面征缴工作。
截至2008年6月底,全市参保人数97043人,其中,农民工参保人数7277人,分别完成全年目标任务的103%、243%;缴费人数77581人,完成全年目标任务的103%;企业职工参保覆盖率93%,超出全年目标任务数3个百分点;基本养老保险费征缴率97%,超出全年目标任务数2个百分点;企业退休人员社区管理服务率87%,超出全年目标任务数2个百分点;新增参保人数7382人,新增缴费人数6932人,分别超出全年目标任务数5382人和2932人,完成全年目标任务的369%和173%。
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