歙县冲刺第四季度 奋力争先进位

   现距年底仅剩不到三个月时间，如何抓住有限的时间，确保完成或超额完成全年的各项目标任务？国庆长假后上班第一天，县劳动保障局党组召开专题会议分析劳动保障工作现状，要求必须坚持既定目标，必须增强紧迫感，必须强力推进落实力度，实现全县劳动保障工作又好又快发展。

今年以来，我县劳动保障工作部署早、行动快，序时任务完成较好，各项目标任务进度较快。对照年初签定的目标任务书，前三季度，纳入统计的12大项37小项指标中大多数超序时进度。其中：发放小额担保贷款196万元，完成年目标任务数的131%，发放额比去年同期增加154万元，增长367%；创业培训完成125人，超额并提前完成目标任务数；企业职工基本养老保险参保人数达17137人，超过目标任务5个百分点。

看到成绩的同时，我们也应清醒地看到，面对全市劳动保障工作发展的势头，我县有的目标任务还未达到序时进度的要求，压力依然较大。为此，全系统工作人员务必保持清醒头脑，增强责任意识，增强紧迫感，增强赶超意识，抓住年底不到3个月时间，进一步明确目标，把第四季度任务细化分解到周、旬、月，加强调度。序时进度好的，要能快则快，以快补慢；要立足于超，以超补欠。序时进度慢的，要针对性地制定方案，加快赶超，不拖后腿。要在认真抓好今年的各项目标任务的同时，积极谋划来年工作，解决困扰我们工作的一些现实问题。要进一步改进作风，优化服务，抓好工作落实，以劳动保障工作各项目标任务的全面完成，向党的十七大献礼！