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这十大举措是：一是每周举办一场针对川籍务工人员的专场招聘会，切实帮助灾区来深的劳务工解决就业困难。５月２３日举办了首场川籍务工人员的专场招聘会，为１２７名川籍受灾劳务工解决了就业问题；二是实施“绿色维权行动”，启动欠薪垫付应急机制。凡涉及川籍员工的重大、突发劳资纠纷事件，及时、快速、限时处置，切实维护川籍灾区务工人员的合法权益；三是开展“就业希望工程”，腾出１００个爱心岗位；四是发出万封慰问信慰问川籍受灾劳务工；五是深入川籍员工集中的企业开展“送亲情、送温暖”慰问活动；六是建立“情系灾区热线电话”，为需要提供帮助的辖区川籍劳务工提供各种帮助；七是为一线抗震救灾人员解除后顾之忧，优先安排解决参加一线抗震救灾的解放军、武警官兵家属的就业问题；八是为参加援助地震灾区企业提供招调政策优惠；九是开展免费培训送补贴、送技能活动。十是开展新一轮重建家园、献爱心捐款活动。
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