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把“高温时段职工不入泵房”写入制度
天热了，职工可以拒绝施工作业，这在过去是大家想都不敢想的问题，可是在中石化胜利油田下属企业注聚一队，这是赋予职工的一项权利。
进入6月份以来，天气变得炎热。该队启动了“职工健康工程”，特意制定了《夏季职工人性化管理制度》，对高温下职工操作管理制定了很多人性化的规定。
注聚泵房由于面积大，设备多，电机运行中发热，过去为了保养设备，避免灰尘对设备造成污染，之前很少打开窗户通风。可是考虑到现在的气候问题，该队规定每天打开窗户通风，不过这样做显然增加了保养设备的难度，影响泵房卫生，但是考虑到职工的工作环境，还是以工人的健康为重，允许每天打开窗户通风。只要泵房温度超过32℃，除了特别紧急的任务如设备停运、工程施工、资料录取等，职工可以不去泵房，特别是11时~15时这个高温时间段。
这项制度实施以后，职工可以选择在比较舒适的时间去工作，有的职工则自觉延后半小时下班，完成正常工作时间内没有完成的工作，这样做既提高了工作效率，还避免了职工因为情绪、身体不适、中暑而酿成事故，工作积极性明显提高了。
“设备二级保养通常需要一个多小时，以前我们在不透风的泵房里干活，工衣里都能拧出水来，好几次差点中暑、虚脱。现在好了，我们可以自主选择凉快时干活，干活的质量和效率也比以前高了。”职工王林明说。
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