社保政策补贴为灵活就业人员“减负”

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　　灵活就业人员社保补贴政策是鼓励下岗失业人员自谋职业、自主创业和灵活就业的一项优惠措施。为保障就业困难人员的切身利益，促进失业人员各种形式灵活就业。山东省济南市燕山街道多管齐下，确保灵活就业社保补贴申请和发放工作顺利开展。2017年第一季度为117名居民申请社保补贴，发放补贴总额177644元。

　　政策宣传广。充分利用社区电子大屏、社区宣传栏、燕山微信、QQ平台、社区报刊等多渠道宣传“4050”灵活就业社保补贴、离校未就业高校毕业生灵活就业社保补贴政策。对政策申报条件、办理流程、所需材料等信息做好解释和宣传工作。重点围绕社保补贴申领条件、如何办理、需要递交的申请材料、享受到多少补贴、如何获取最大的收益等群众关心的热点、难点问题进行宣传和讲解。如通过开展“政策进万家”活动、社区活动等契机，扩大宣传面，解答咨询百余人次，通过短信平台群发社保补贴通知近千条，有效提高了政策的知晓率。

　　业务培训精。灵活就业人员社保补贴享受人员必须是法定劳动年龄内已进行了失业登记，正在以自由职业者身份缴纳社会保险，且女满40、男满50。对于企业吸纳招用4050就业困难人员，并与其签订劳动合同一年以上且按规定为招用人员缴纳社会保险，政府给予企业吸纳就业困难人员社保补贴，这项政策不但解决了4050人员就业难问题，也减轻了企业负担。对于自主创业、灵活就业的派遣期内高校毕业生，也可以申请离校未就业高校毕业生灵活就业社保补贴。针对社保补贴政策的广泛适用性，中心每月组织社区劳动保障协管员学习政策，着重强调业务办理流程，使工作人员熟练掌握政策内容，吃透文件精神，做到服务人性化、办理高效化。健全档案管理制度，督促社区工作人员按时上报台账，做到不错报、不漏报，档案留存齐全不遗漏，以便后续的资金审核。

　　资格审查细。严格按照政策要求审核申报人员，在街道、社区全部建立“4050”人员、离校未就业高校毕业生、企业吸纳就业困难人员档案，包括姓名、性别、年龄、文化程度、就业去向、联系电话等内容，对正在享受政策人员实行动态管理，及时做好就业跟踪和反馈，每月查询享受人员是否办理营业执照，对身份发生变化而不符合享受补贴条件的人员及时进行清理，以确保补贴资金落到实处，发挥最大效用。对前来办理业务的居民，做到一次性告知所需材料，对于不符合政策享受条件的做好解释工作，消除居民疑惑，并推荐其他符合条件的优惠政策或合适岗位促进就业。

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