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无忧保社保政策早报：一是组织领导到位，强化工作保障。成立以领导党政主要领导为组长，其他领导班子成员为副组长，社会服务部（含人社、民政、教育、卫计等）、群众工作部、各村居主要负责人、各村居劳动保障协理员为成员的全民参保工作领导小组，明确工作任务、工作职责、夯实全民参保基础工作。
二是宣传发动到位，提高知晓率。通过召开社区、村居两级全民参保登记工作动员会、培训会，悬挂宣传横幅、张贴宣传画、发放宣传手册等形式对辖区群众进行宣传，不断提高全民参保计划的知晓率。
三是排查登记到位，提高准确率。充分利用计生PS系统、公安户籍信息、民政救助信息、社保参保信息、教育信息，组织村居支书主任和具体经办员对信息数据进行比和筛选确定辖区参保对象，确保“村居不漏组、组不漏户、户不漏人、人不漏项”。
四是设备管理到位，确保后台服务正常运转。为提高设备的使用管理，发挥设备的最大效能，红新社区结合社际，针对“全民参保计划”中专用台式电脑、平板电脑等设备和系统，制定了设备管进制度、建立登记台帐，明确专人使用维护，确保设备安全，数据保密。
五是督促考核到位，提高工作进度和质量。将全面参保工作纳入社区服务中心工作的重要内容，制定单项考核办法，层层签定目标责任书，对全民参保工作实行周调度、月通报。同时，由社区纪委、社区社会服务部组成联合督查组不定期对各村居的工作情况进行督促指导，及时发现纠正工作中存在的困难和问题，及时整改，确保工作有序推进。
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