无忧保社保政策早报:从2008年提出相关延迟退休的政策算起已有十年,小编了解到预计2022年将开始执行延迟退休政策,并且国家相关部门已经明确延迟退休已势在必行。但是就目前不完全调查统计得出的结果而言的话,90%的参调人员尤其是这三类人不同意延迟退休,那是因为延退退休无疑会是他们的生活陷入困境。
一、年龄超过50的自由职业者
很多单位企业已经不再招收年龄超过50岁的工人,一方面的话上了一定的年纪工作效率自然会降低,另一方面即到了50岁就开始进入了病找人的阶段。所以这部分人群是真正的就业困难的自由职业者,没有了经济来源还要缴纳养老保险更加入不敷出,如果延迟退休五年即多缴纳和迟领取五年养老金,这部分人很难承受因此就会坚决的反对延迟退休。
二、基层一线工人
在基层由于长期体力劳动身体受到劳损可能性很大,工龄已经不短再加上可能还要倒班昼夜颠倒的作息,因此生理上和心理上都盼望着早点退休了颐养天年。如果延迟退休五年就得多劳动五年这可不是件小事,虽然说能调换岗位但很多企业在执行上非常困难啊,甚至还逼迫他们主动辞职退休逃避应负的社会责任,这部分人坚决反对延迟退休早退休早保障还有尊严。
三、特殊工种和高危作业人员
在工作中有一些特殊岗位的作业环境是有毒有害的,不是从事严重体力劳动的特殊工种那就是高危行业,这样的工作岗位和环境对身体的损伤还是非常大的。虽然有职业病防治法约束企业保护这部分人的利益,但是危险和劳损已然伴随着他们的整个职业生涯了,以前的退休机制里这部分人一直都是提前退休对象,如果让他们延迟退休的话那绝对是不可能坚持下来,所以这部分人群也是坚决反对延迟退休政策实施的。
全国十三五规划明确全民参保计划,将在2020年前基本实现。全民参保是政策指向也是新的市场空间,无忧保坚定信念承担起企业的社会责任,努力做国家全民参保计划的践行者。
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