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企业养老金提10%，居民大病医保待遇提高，失业人员享临时价格补贴
3月18日，太原市人力资源和社会保障工作会议明确，今年将根据社会经济发展情况和基金承受能力，着力推进创业就业工程、社保惠民工程、人才支撑工程、居民增收工程，以及劳动和谐工程等多项民生工程。
企业养老金提10%
至去年年底，太原市城镇基本养老保险参保人数达135.55万人，新型农村社会养老保险(简称新农保)参保60.6万人。去年，太原市企业退休人员养老金待遇实现9连调，达到平均每人每月2080元，在中部六个梳城市继续保持领先地位。新农保和城镇居民社会养老保险(简称城居保)基础养老金从每人每月65元提高到每人每月75元，城乡居民养老保险待遇保持了全省最高。
今年，太原市将把企业退休人员基本养老金水平再提高10%。同时，建立统一的居民基本养老保险制度，调整提高城乡居民基础养老金。
提高职工收入
去年，太原市实施“增收15条”，落实机关事业单位工资政策，发布企业工资指导线，提高冬季取暖补贴和最低工资标准，城镇居民人均可支配收入增幅11%。
今年，太原市将通过调整提高最低工资标准，发布年度企业工资指导线和劳动力市场工资指导价位信息等措施，使城镇居民人均可支配收入增长10%。同时，将加强机关事业单位工资及津补贴正常发放监督检查。在县以下基层公务员中推进职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，落实机关事业单位带薪年休假制度
推进就业工程
今年，太原市将实施更加积极的就业政策，全年城镇新增就业10.5万人，失业人员再就业4.08万人，就业困难人员就业1.06万人，创业带动就业2.19万人，转移农村劳动力1.16万人，城镇登记失业率控制在4%以内，基本实现充分就业。
为此，太原市将再推促进就业“组合拳”。比如，规范各类企业用人制度，推进国企招聘信息公开，推进公平就业；完善创业贷款补贴、税费减免等创业扶持政策，推动落实小额担保贷款和“先贷后补”贴息支持政策，建立培训、证照、贷款、咨询等项目的“一条龙”创业服务。
针对高校毕业生，将落实高校毕业生创业引领计划、就业促进计划、“三支一扶”计划和就业见习计划。值得关注的是，今年还将开展政府购买基层公共服务岗位吸纳高校毕业生就业试点。比如，政府购买社区就业、司法援助、社区矫正、计划生育等岗位，供大学生基层就业。
提高大病医保待遇
截至去年年底，太原市城镇基本医疗保险参保人数达到235.13万人，194所社区卫生服务机构全部开通医保，惠及80余万城镇居民，失业人员全部纳入大病医保范围，大病医疗保险实现即时结算。门诊慢性病扩大为35种，异地就医备案实行即审即办。
今年将提高城镇居民医保财政补助标准，规范完善居民大病医疗保险制度，提高大病医疗保险待遇，进一步减轻大病居民医疗费用压力。目前，太原市城镇居民医疗保险年报销额度为20万元，其中城镇居民基本医疗保险6万元，城镇居民补充医疗保险(居民大病保险)14万元。太原市将强化医保基金结算和医疗服务行为的监管，实现参保人员省内异地就医即时报销，推进统筹金支付门诊慢性病就医服务进社区。
失业人员免费鉴定职业技能
截至去年年底，太原市失业保险参保人数达到81.57万人，在足额发放失业人员失业保险金基础上，将失业人员全部纳入大病医保范围。
今年，将进一步发挥失业保险功能，提高失业保险职业培训、职业介绍补贴标准，为领取失业保险金的失业人员发放临时价格补贴，提供免费职业技能鉴定。同时，太原市还将扩大失业保险基金支出范围试点工作，做好失业保险在岗培训补贴和转岗培训补贴。
太原年内推多项民生工程：职工涨工资 养老金提10%
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