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为保证年底全区社会稳定，劳动保障监察大队自11月开始，已对欠薪集体投诉案件十分重视，以快速调查、责成支付和防止纠纷扩大化的办案宗旨，处理了2起涉及10多人，涉案金额10多万元的集体投诉，收到了很好效果。在接下去的两节前，区劳动保障监察大队将按《上城区劳动和社会保障局2008年预防年底企业欠薪和处置工作预案》全面做好欠薪投诉的处理工作。
标签： 劳动保障
上城区劳动保障监察大队建立12小时值班确保及时处理年底欠薪投诉案件
上城区劳动保障监察大队，根据《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发[2006]5号）和浙劳社监[2008]130号《关于开展农民工资支付情况专项检查活动的通知》等文件精神，确保在国际金融危机、国内宏观调控不确定因素增加的情况下，为做到快速介入、处理年底企业发生的欠薪案件，维护企业职工合法权益，确保2009年元旦、春节期间农民工按时足额拿到工资，高高兴兴返乡过年，维护全区社会稳定，自12月1日开始，上城区劳动保障监察大队建立了年底欠薪投诉12小时值班制度（每天8：30—20：30），以周为单位，按每组2人，将5位工作人员分成8组，实行12小时电话值班。
为保证年底全区社会稳定，劳动保障监察大队自11月开始，已对欠薪集体投诉案件十分重视，以快速调查、责成支付和防止纠纷扩大化的办案宗旨，处理了2起涉及10多人，涉案金额10多万元的集体投诉，收到了很好效果。在接下去的两节前，区劳动保障监察大队将按《上城区劳动和社会保障局2008年预防年底企业欠薪和处置工作预案》全面做好欠薪投诉的处理工作。
为保证年底全区社会稳定，劳动保障监察大队自11月开始，已对欠薪集体投诉案件十分重视，以快速调查、责成支付和防止纠纷扩大化的办案宗旨，处理了2起涉及10多人，涉案金额10多万元的集体投诉，收到了很好效果。在接下去的两节前，区劳动保障监察大队将按《上城区劳动和社会保障局2008年预防年底企业欠薪和处置工作预案》全面做好欠薪投诉的处理工作。
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