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为进一步贯彻执行《浙江省人民政府关于全面推进工伤保险的通知》，实现全区工伤保险基本全覆盖，关爱农民工生产生活，切实保障广大劳动者尤其是农民工的合法权益，促进社会和谐稳定，西湖区劳动保障局针对今年工伤保险扩面任务十分繁重的实际，专门成立了工伤保险工作领导小组，加大了工作力度，确保完成2007年工伤保险扩面15000人，到2008年工伤保险参保9.6万人的目标任务。截止5月底，全区工伤保险净增5919人，居全市各城区首位。
强化政策法规宣传。以“政策法规宣传周”活动为主要抓手，积极开展工伤保险政策法规宣传，制作宣传图板6块，印制宣传资料24000余份，派10余名业务骨干到乡镇、进社区、下企业进行广泛宣传，并举办企业负责人劳动保障法规政策专项培训班讲解政策，把工伤保险政策向企业和职工讲清、讲明、讲透，使其充分认识工伤保险的重要性和必要性，提高参保意识，同时利用各街道、乡镇与企业接触多、联系密切等有利条件，指导其深入做好各企业宣传发动工作，为工伤保险扩面工作深入开展打下坚实的基础。
健全联动协调机制。一是强化部门之间的联动。积极主动与建设、安监、地税、工商等部门协调，取得配合，形成部门联动共同抓的工作氛围，与区建设局联合开展建筑企业、在建项目调查摸底，全面掌握全区建筑企业和在建项目的基本情况；与区安监局联合举办安全生产培训班，强化预防意识；与区工商、地税等部门加强沟通，对尚未参加工伤保险的企业，加大监督管理力度，督促企业参加工伤保险。二是加强内部科室的协调。社险办通过经办社会保险参保业务加大政策宣传力度，工资福利科通过受理工伤认定向用人单位和劳动者宣传工伤保险政策，劳动监察科通过查处投诉举报案件加强政策宣传，劳动仲裁科通过受理劳动争议案件强化政策宣传，极大地调动了用人单位的积极性，有力地推进了扩面工作。
加大执法检查力度。以劳动保障书面审查工作为契机，以建筑行业为重点，对其是否为职工办理了工伤保险进一步加大了专项执法检查和主动监察的力度，先后开展了“春雨行动”、劳动用工情况专项执法检查等活动，督促指导企业健全制度依法用工，规范参保行为，形成了区、街镇两级联动，宣传教育与执法督查两手抓的工作格局。共监察用人单位1317家，其中立案受理投诉举报案件545件，书面审查用人单位459家，补缴社会保险费28.25万元。
落实工伤保险待遇。为保障因工受伤或患职业病的职工获得医疗救治和补偿，区劳动保障局以法律法规为准则，以事实证据为依据，严格程序，依法认定，努力排除企业负责人不配合，相关证据提取难等困难，深入企业一线，认真调查取证，在最短的时间内获取有效证据，为维护职工的正当权益铺平道路，客观、公正地做好职工工伤的申请、受理、调查取证及工伤认定工作，共受理了工伤认定案件130件，并落实了职工工伤待遇。
西湖区四项举措着力推进工伤保险扩面工作
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