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一、加强责任意识。我区将就业援月活动的有关内容细化，明确任务，并制定实施细则拟成通知下发到每个乡镇、街道劳管站，规定工作的阶段实施步骤，要求各街道、乡镇因地制宜地落实活动计划。
二、加强工作力度。我区加大再就业援助工作力度，向社会公布辖区再就业援助咨询电话，并指定熟悉政策业务、责任心强、善于与人沟通的同志负责接听，接受咨询以及做好具体的登记认定工作，辖区登记认定的未就业困难人员896人，其中残疾就业困难人员88人，走访就业困难人员和零就业家庭760户。
三、加强开发岗位。我区依托乡镇、街道社区劳动保障工作平台，截止2月底共召开专场招聘会4次，提供岗位728个，报名人数382人，达成意向98人。开发了一批社区修理维护、家政服务等便民服务岗位，帮助就业困难人员实现就业347人，其中鼓励单位吸纳就业人数196人、公益性岗位就业84人、高校毕业生就业7人、残疾人就业困难人员就业60人。
四、加强援助力度。结合充分就业社区创建工作，开展服务进社区、“一对一”专项援助、提供岗位信息和针对性职业指导等多种形式的援助行动，将每一位援助对象的帮扶工作落实到基层、落实到每一位工作人员，帮助就业困难人员享受优惠政策550人，其中落实社保补贴466人，落实岗位补贴84人。积极组织失业人员参加各类培训，举办技能培训班3期，培训228人，提高就业竞争力。
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