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2016年宁德市企业工资指导线 基准线为8%
11月04日讯，11月3日，市人社局发布了2016年宁德市企业工资指导线，企业货币工资增长上线(预警线)为12%，企业货币工资增长基准线为8%，企业货币工资增长下线为2%，国有企业和国有控股企业职工实际工资水平已超过上年当地在岗职工平均工资3倍的，原则上不能再安排增长工资。
据介绍，今年工资指导线是根据2015年宁德市宏观经济状况及对今年经济社会发展预期目标，以及当前宁德市经济发展情况、物价水平、就业状况和工资增长幅度等因素确定的。适用于企业在岗职工工资分配，执行时间为一个日历年度。
市人社局工作人员表示，企业在确定本企业工资指导线时，要着力提高工资水平偏低的生产一线职工的工资水平，使生产一线职工工资增长幅度适度高于职工平均工资增长幅度。企业要实行生产一线职工与经营者工资增长挂钩机制，生产一线职工平均工资水平不增长的企业，企业经营者工资也不宜增长。对经济效益比上年有较大提高的企业、工资水平低于上年度当地在岗职工平均工资60%或两年以上不增资以及工资增长缓慢的企业，可以高于基准线确定工资增长幅度，但一般宜控制在15%以内。
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