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关于对企业停产整顿期间被精减职工待业保险工作的试行意见
关于对企业停产整顿期间被精减职工待业保险工作的试行意见 市属工业系统各局（公司），各区、县劳动局： 根据《天津市职工待业保险暂行办法》（津政发[1993] 6号）和《天津市实施〈全民所有制工业企业转换经营机制条例 〉办法》（市政府令59号），对市、区（县）人民政府及其授权部门批准停产整顿企业被精减职工的待业保险工作，经市劳动局与市经委研究，提出以下试行意见： 一、为切实搞好被精减职工的待业救济，保证企业停产整顿的顺利进行，对职工的待业工作要遵循下列指导思想，组织实施。首先，从深化劳动制度改革出发，不搞单纯救济，以实施待业保险制度为契机，加大企业改革力度，促进企业转化经营机制，取得深化改革的具体成果；第二，在推进企业改革的同时，必须高度重视稳定职工情绪，维护社会安定团结，保持我市改革开放的良好社会环境；第三，认真执行国务院和市政府关于行业保险及其他 有关的法规、政令和政策规定，结合停产整顿企业的实际情况，并保护职工群众的切身利益，采取切实有效的工作形式和方法；第四，本着积极组织、精心筹划、稳妥办理的精神，对拟实行停产整顿企业实施待业保险的准备工作，由主管部门和待业保险机构逐个检查审定，成熟一个安排一个。 二、停产整顿企业应做好的几项工作 （一）停产整顿的企业要制定包括停产整顿的目标和规划，调整组织结构和产品结构的措施、改善经营管理和改革劳动制度的措施以及调整管理机构和人员等内容的停产整顿方案。根据停产整顿方案留足生产准备人员、安全保卫人员和必要的管理人员，以保障停产整顿方案的实施。 （二）企业要制定精减职工和整顿后安置就业的方案，经职工代表大会讨论通过后实施。企业要做好职工的思想工作和劳动政策的宣传教育工作，使职工充分理解和积极支持停产整顿方案的具体实施。在精减职工过程中出现的问题，企业及其主管部门要及时妥善地解决。企业要根据停产整顿方案的要求，一年内安置被精减职工70%以上，企业主管部门应负责督促落实和帮助调剂解决。 （三）企业欠缴的待业保险费，在被精减职工享受待业保险之前必须补齐。 三、根据停产整顿企业的具体情况，可以按照下列三种方案选择被精减职工享受待业救济的方式：（一）社会待业、社会管理。在做好被精减职工思想工作的基础上，被精减职工到户口所在街、镇进行待业登记，由社会管理，享受待业保险。12
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