2017年江苏省针对,退伍军人失业保险金领取业务,做出相关调整
说起容易失业的群体,人们可能会想到伤残,丧失劳动能力的群体。但是,对于退伍的军人,可能会很少有人注意到。其实,这才是最值得感谢的一类人,最值得失业保险相关政策适当倾斜的一类人。随着我国社保服务体系的逐渐完善,除了国家财政的宏观调控以外,还有社保政策解决社会问题,完善社保服务体系,进行引导。
下面我们就来详细介绍一下有关退伍军人领取失业保险的实际情况;
我们就相关问题,询问了相关工作人员,“根据《人力资源社会保障部财政部总参谋部总政治部总后勤部关于退役军人失业保险有关问题的通知》,现在您暂不能领到失业金。但是如果您退役后就业并缴纳失业保险费满一年后,非本人意愿离开单位,就可以按规定享受失业保险待遇,并且连同服兵役的5年零1个月一并计算。”工作人员回答道。
连日来,有很多部队退役军人来淮阴区人力资源市场咨询申请失业金事宜。淮阴区人力资源市场积极组织工作人员认真学习关于退役军人失业保险相关文件,要求对每一位前来咨询的退役军人都能够做到热情大方,解释到位,为日后退役军人能够顺利领取到失业金提供保障。与此同时,他们积极联合就业服务科对有就业意向的退役军人进行职业介绍,并做好求职登记工作,力求为退役军人提供最及时有效的就业帮助。
最后,小编想跟大家说的是:对于失业保险的重视,不仅体现在退伍军人的社保政策制定上。江苏省对不同群体的社保政策制定,也各不相同,且更加的细致与完善。