南通失业保险 南通调整失业保险费率降低至1.5%

　　【无忧保导读】南通县失业保险，南通失业保险缴纳比例是多少?南通县失业保险缴费基数是多少?南通市失业保险金要怎么领取?领取条件是什么?近日，记者从县财政局获悉，依据省《关于调整失业保险费率有关问题的通知》精神，我县从4月份开始按新费率核定参保单位应缴失业保险费。参保单位按原费率多缴纳的失业保险费，将在4月核定应缴失业保险费时予以核减。此次失业保险费率下调，惠及所有参保单位和职工。以2016年各用人单位月最低工资标准2550元作为缴费基数，按截至2015年年底我县参加失业保险9.76万人计算，预计每月可为用人单位和职工减负124.44万元，全年可为用人单位和职工减负约1493万元。

　　为降低企业成本，预防失业、稳定就业，省人社厅、省财政厅、省地税局联合发布《关于调整失业保险费率有关问题的通知》，明确从2016年1月1日起至2018年12月31日，全省失业保险费率暂由现在的2%降至1.5%，其中用人单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。

　　相关阅读

　　江苏失业保险费率降至1.5% 个人缴0.5%

　　江苏省人社厅、省财政厅和省地税局3月22日发布消息，为切实降低实体经济企业成本，积极预防失业、稳定就业，从2016年1月1日起至2018年12月31日，全省失业保险费率暂由现在的2%降至1.5%，其中，用人单位缴费的比例为1%，个人缴费的比例为0.5%。

　　从4月份开始，各地失业保险经办机构按新费率核定参保单位应缴失业保险费。参保单位按原费率多缴纳的失业保险费，由经办机构在核定应缴费额时予以核减。

　　在降低失业保险费率的同时，江苏省将进一步加强失业保险扩面征缴，稳步扩大失业保险覆盖面，提高基金征缴水平，加快推进失业保险制度的动态全覆盖。对基金征缴管理规范的地区，确因降低费率使基金出现累计缺口的统筹地区，以及化解过剩产能任务重的统筹地区，我省将加大失业保险调剂补助力度。

　　我省规定，失业人员符合：失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年;在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;已经进行失业登记，并且有求职要求的，可以领取失业保险金。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

无忧保是新一代HR人力资源管理云平台，全国首家100%在线HR人力资源服务平台，专为中小企业HR提供一站式、全方位的HR人力资源管理解决方案。企业通过无忧保可随时随地享受人才招聘、入职管理、社会保险缴纳、培训提升、福利采购、圈群交流等一站式HR人力资源在线管理服务。