无忧保失业保险早报:服务水平高低直接关系到工作实效,只有高水平的就业服务才能有效推动就业工作开展。江西省武宁县劳动就业管理局以民为本,全面提升就业服务水平,为群众营造良好的就业环境。
提升干部业务水平。内因对事物发展起决定作用,就业服务干部的业务能力对服务水平的影响最大。武宁县劳动就业管理局积极组织干部参加省、市组织的各类业务学习,以两学一做活动为契机在全局掀起学习热潮,开展业务巡查工作,确保全局上下以及各乡镇就业服务窗口工作人员都能熟练掌握业务知识,提升业务能力。
提升硬件设施水平。大力推进就业大厅硬件设施建设,在就业大厅设立小额担保贷款、职业培训、失业保险、就业失业等窗口,为广大群众提供全方面工作。与此同时,大力加强信息化建设,在全县公共就业服务机构与乡镇就业服务窗口安装就业信息管理系统,实行电脑办公。此外,还积极争取资金强化乡镇就业服务窗口建设,大力推广电子屏幕发布平台,不断提升硬件水平。
提升软件服务水平。在强化硬件设施的同时,不放松软件服务的建设。建立严格的就业服务规范管理制度,实行专人负责制度,建立严格的监督体系和考核制度,规范服务人员行为。坚持微笑服务,实行一体化办公,在服务政策要求的基础上结合实际情况简化办理程序,一切以群众满意为最高服务标准,为群众提供便利。
江西省武宁县劳动就业管理局从业务能力、硬件设施、软件服务方面入手全面提升就业服务水平,有效提高了服务质量与效率,让广大群众在办事时更加顺心、更加便利,全县就业工作推进有条不紊。
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