无忧保失业保险早报:秭归县人社部门认真贯彻落实《湖北省人民政府办公厅关于降低企业成本激发市场活力的意见》,在优化企业发展环境中尽职尽责,运用惠企社保政策工具,着力为企业降本减负。
该县再出惠企新政,从2016年5月1日起,将由企业负担的企业养老保险费率由20%下调至19%、失业保险费率由1.5%下调至0.7%,这是于2015年3月1日下调失业保险费率和2015年10月1日下调工伤、生育保险费率以后,第三次出台下调该县企业社会保险费率惠企政策。
截止目前为止,该县三次下调企业社会保险费率累计达3.7个百分点,每年可减轻该县企业社保负担1200万元,其中:下调养老保险费率1个百分点,减负300万元;下调失业保险费率1.3个百分点,减负460万元;平均下调工伤保险费率0.9百分点,减负280万元;下调生育保险费率0.5百分点,减负160万元;在促进该县经济和企业健康顺利发展中发挥了积极作用。
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