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南京市2016企业职工养老保险单位缴费比例调整最新消息
南京市2016企业职工养老保险单位缴费比例调整最新消息 南京市人力资源和社会保障局7月28日发布消息，南京市从今年5月1日起至2018年4月30日止，阶段性降低该市企业职工基本养老保险单位缴费比例1个百分点，由20%降至19%。个人缴费比例和个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例不变。
据测算，政策调整后，将惠及南京10.3万家企业，2016年度养老保险基金将减收8亿元左右。
南京市人社局相关负责人表示，缴费水平的降低不影响参保人员的养老待遇享受水平。
养老保险小知识：
养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除。
劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓“完全”，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓“基本”，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
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