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养老金不再向高级职称倾斜
养老金不再向高级职称倾斜6月16日，媒体一篇关于高级职称人员不再“多发”养老金的报道在网上引来热议，有人为其叫好，也有人认为这对高级职称的人员有失公平。
其实，我省在今年初的养老金调整方案中，就已经取消了对高级职称退休人员的养老金倾斜。
据了解，这是国家人社部今年的一项统一政策，要求养老金调整时重点向低收入群体和高龄群体倾斜，并进行相对力度较大的调整。同时，不再要求各地必须向具有高级职称的人员再进行单独的政策倾斜。
根据国家统一部署，我省今年的养老金调整方案不仅取消了高级职称的倾斜，甚至对于普遍调整，也不是按照往年简单的涨10%，而是与本人缴费情况等因素挂钩，进一步体现多缴多得的参保缴费激励机制。同时，对于基本养老金水平较低的退休人员，各省辖市政府可根据当地基本养老保险基金、财政承受能力和基本养老金替代率水平等实际情况，在苏南地区不高于240元、苏中地区不高于220元、苏北地区不高于210元的范围内，再适当增发一定数额的养老金。
“无论是普调政策的改变，还是特殊政策的调整，都是为了体现养老政策公平，实现养老政策的托低功能。”省内一位不愿透露姓名的社保专家表示。[1] [2] 下一页
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