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机关事业单位的各位请注意！你们也要缴纳养老保险啦！近日，广东省人社厅在官网发布了《广东省机关事业单位基本养老保险费征收暂行办法的政策解读》，明确政策自2016年12月1日起实施。
到底大家该缴多少，退休又能领多少钱？快来看看吧！
该方案涉及哪些人？
以下单位及人员纳入
广东省机关事业单位养老保险参保登记范围↓↓↓
按照公务员法管理的单位
参照公务员法管理的机关（单位）
行政类和公益一类二类事业单位及其编制内的工作人员
该办法适用于本省行政区域内（不含深圳市）的机关事业单位基本养老保险费的征收工作。由于深圳市社会保险费由社会保险经办机构征收，办法明确深圳市可自行制定本地区的机关事业单位基本养老保险费征收办法。
《政策解读》明确，机关事业单位基本养老保险费征收实行“单位申报、社保核定、地税征收”的模式。
征缴有哪些流程？
省人社厅表示，机关事业单位养老保险费的征缴主要分为三个步骤：
第一步是单位申报。参保单位在办理参保登记时，一并申报工作人员缴费工资。
第二步社保核定。社会保险经办机构受理参保单位及参保人员缴费工资申报，按照缴费工资基数上下限规定，核定参保单位及参保人员缴费工资基数。
第三步地税征收。地方税务机关按照社会保险经办机构核定的基本养老保险费应征额进行征收，按规定及时将已征收的基本养老保险费全额划入各级社会保险经办机构收入户。
养老保险要交多少？
大家最关心的就是，养老保险要交多少钱，怎么交？
基本养老保险费按月缴费。参保单位和参保人员应按时足额缴纳基本养老保险费。参保人员个人应缴纳的基本养老保险费，由所在单位代扣代缴。
缴费比例是多少？
单位缴费工资基数为本单位参加机关事业单位养老保险工作人员的个人缴费工资基数之和。单位缴费比例为20%，计入机关事业单位基本养老保险基金；个人缴费比例为8%，计入个人账户。
缴费基数该如何界定？
关于具体缴费标准，《政策解读》明确，个人月缴费工资基数按照本人上年度月平均工资核定；参保单位新增工作人员的月缴费工资基数按照本人起薪当月的月工资核定。
机关单位（含参公管理的单位）工作人员的个人缴费基数
包括本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴、警衔津贴、海关津贴等国家统一规定纳入原退休费基数的项目）、规范后的津贴补贴（地区附加津贴）、年终一次性奖金；
事业单位工作人员的缴费基数
包括本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴等国家统一规定纳入原退休费计发基数的项目）、绩效工资。
注意：缴费工资基数有上下限，个人工资超过全省上年度在岗职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，按全省上年度在岗职工月平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
享受养老保险待遇的条件？
此外，《政策解读》规定，参保人享受基本养老保险待遇应同时具备两个条件：一是退休；二是缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年。其次，待遇水平与缴费水平挂钩，多缴多得，长缴多得。
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