养老保险缴费年限规定和其他各类政策

　　什么是养老保险缴费年限？

　　养老保险缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老保险费的累计年限，是计发养老保险待遇的依据之一。它不同于连续工龄，但二者在时间上有一定的承袭关系。

　　职工办理退休手续后，养老金计发有三种情况：

　　第一种：1997年12月31日前已办理退休手续的职工，月基本养老保险镏金仍按原方法计算，并享受正常调整待遇。

　　第二种：1998年1月1日后参加工作的职工，月基本养老保险金=甚础养老金+个人账户养老金。

　　第三种：1997年12月31日前参加工作，1998年1月1日后退休职工，月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+过渡性调节金。然后再按老办法，以1997年12月31日档案记载的标准工资为基数计算退休养老金。新老办法计算出的待遇进行对比，实行就高不就低的原则。

　　什么是基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金？

　　基础养老金=职工退休时上一年度当地职工月平均工资*20%，个人账户养老金=职工退休时个人账户储存额/120，过渡性养老金=职工本人指数化月平均缴费工资*"统账结合"前(1995年12月31日前)缴费年限*1.4%，过渡性调节金=130元。