机关事业单位改革要持之以恒

　　老有所养是近年来两会最为关注的焦点之一：养老金有没有缺口，退休金增长机制如何建立，“双轨制”怎样解决？昨日，记者专访了全国政协委员、人社部副部长胡晓义。

　　养老金当期无缺口，未来压力大

　　“2012年，我国城镇职工基本养老保险基金收入1。97万亿元，支出1。55万亿元，当期结余4191亿元，累计结余2。37万亿元。”胡晓义说，“在中央和地方财政补助支持下，总体上说养老保险基金收入大于支出，当期不存在基金缺口问题。”

　　然而，当期没有缺口并不代表将来不会出现缺口。胡晓义坦言，随着老龄化程度的提高——领钱的人相对增多，缴费的人相对减少——基金的压力会越来越大。

　　“我们从现在开始着手解决，采取措施延缓缺口的出现，甚至弥补上这个缺口，平稳度过风险期。”这位副部长说。“首先是要扩大覆盖面，因为我国还有相当多的中青年人没有参保。大家都来参保，抚养比就会降低，而参保者本身未来也有了一份保障，一举两得；第二是要加大财政投入，各级财政投入从1998年开始第一笔20亿元，到今年已经增加到2000多亿元，增长了一百多倍。”

　　研究建立养老金调整机制

　　2005年至2012年，中国已连续8年较大幅度调整企业退休人员基本养老金水平。2013年，国家决定继续提高企业退休人员基本养老金水平，提高幅度按2012年企业退休人员月人均基本养老金的10%确定。

　　待遇虽然连年提高，但由于养老金调整的机制还没有建立起来，让人觉得“心里不踏实”。