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婚假有效期是多久,婚假有效期的规定 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：婚假有效期是多久 根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚晚育夫妻现在不享受特殊假期;二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受
社保资讯
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婚假申请怎么写，婚假申请格式 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：婚假申请报告 婚假申请报告 尊敬的公司领导： 本人于XXXX年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假及《安徽省人口与计划生育条例》第三十九条明文规定，本人可享受23天婚
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公务员病退条件及工资待遇，公务员病退条件最新规定 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：病退人员受聘其他单位的,原单位能否停发其退休金 一、专业技术人员退休后又受聘于其他单位的，原单位是否有权停发其退休金，我国目前尚未法律条文予以明确规范。 1.《劳动法》第73条
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产假规定多少天,产假规定 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：男职工陪产假规定 陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前，劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区
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职工病退政策职工,事业单位职工病退政策 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：病退人员受聘其他单位的,原单位能否停发其退休金 一、专业技术人员退休后又受聘于其他单位的，原单位是否有权停发其退休金，我国目前尚未法律条文予以明确规范。 1.《劳动法》第73条
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离休干部丧葬费标准,离休干部待遇最新规定 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：最新离休干部抚恤金发放标准 为您介绍2014最新离休干部抚恤金发放标准，希望对你有所帮助！ 法律咨询： 我爸爸是离休干部，因病去世，请问最新的离休干部抚恤金发放标准是怎样的?
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职工退休年龄规定，女职工退休年龄 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：法律上规定的女职工退休年龄是多少 我国将延迟男女退休年龄，但在具体政策出台前仍然依照原有法律实施。女职工退休年龄是多少被？女职工年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁
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转正通知书模板,不予转正通知书范本 2018-10-03
无忧保劳工保障早报：最新公司员工转正申请书 光阴荏苒，伴着新年的钟声，我们走过了光辉的××年，迎来了崭新的××年。在这辞旧迎新的欢庆时刻，我衷心地感谢公司给了我一个好归宿。 自××年×月×日入司
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