收入分配改革 延迟退休年龄需慎重

　　养老保险费率不会随意提高，对延迟退休年龄政策将慎重研究

　　在25日召开的季度新闻发布会上，人社部发言人尹成基表示：“收入分配改革方案将在国务院审议批准之后出台，争取在今年年底之前发布。”他还表示，人社部将重点研究落实工资制度设计方面内容，包括公务员津贴规范、事业单位绩效工资制度等均在推进过程中。

　　重点研究工资制度设计

　　“根据国务院部署，有关部门研究制定的收入分配改革总体方案，将由国务院审议批准之后发布，争取在今年年底之前发布。”尹成基在回答媒体提问时表示。

　　他表示，收入分配改革方案中，涉及人社部的部分主要包括机关、事业单位和企业职工的工资制度设计。目前，人社部已经开展了公务员津贴补贴规范工作，事业单位绩效工资的实施也正在推进过程中。企业工资方面，人社部已经严格建立并实施最低工资制度，为保障一线员工的最低劳动报酬发挥了重要作用。

　　“根据收入分配改革总体方案的要求和部署，在工资制度设计方面还将进一步改革完善。”尹称基透露，人社部将继续研究制定工资分配制度改革的相关办法和政策。