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玛氏MT求职流程分享

2018-08-31 08:00:02 无忧保

无忧保职场指南早报:

网申

玛氏的网申不同于其他公司,它是需要组队参赛的。一般六月份开始玛氏的招聘会铺天盖地的宣传。玛氏的网申流程:

Step1:申请小组成员分别填写个人简历

Step2:组长在系统中确认小组成员信息

Step3:小组成员共同确认小组成立

Step4:小组成员共同完成开放式问题,由组长提交

申请表的填写应该尽可能详细、准确

有些同学因为填写申请表比较仓促,开放式问题只回答了两三行,无论是多选题的补充说明还是开放性问题,这些都是体现你个人能力的好机会。要抓住机会,将你最优秀的一面展示出来,要用具体例子去说服别人。其中要注意细节问题,不要犯低级错误,拼写,语法问题不要犯。

审题要清楚

审题是为了更好的答题,不要为了节约时间就看个大概。一定要仔细审题,有逻辑的作答。特别是针对小组的开放式问题,一定要经过小组讨论,先明确问题的含义,回答的方向,再下到细节的讨论。

笔试

玛氏的笔试很考验英文能力,有听力,有复述,有翻译,还有数理逻辑。写作和口语都类似托福的,如果口语不太好的同学,很简单,准备一张所有问题的问题纸,趁没人的时候读读。逻辑和数学,有点像小学奥数。

群面

玛氏的群面是很残酷的,能够进入群面就说明你实力是很不错的。关于群面我想给大家几个建议

1、心态很重要,群面主要是团队合作,不是争强好胜,要调整好自己的心态选择最合理的方案。

2、玛氏希望看到的是能够与人沟通合作的人,这应该是最基本的要求,无论你希望自己在团队中扮演的是leader的角色还是其他的,通过打压别人,都不是能达到目的的方法;

3、在面试中,大家能形成一个团队,把重心放在如何解决问题,怎样更好的解决问题上,结果会好很多,这样大家会很自然,不会更计较个人的得失,也更容易发挥自己的长处。

AC面试——总共3个部分,全部英文。第一部分——英文小组讨论,6个人一组

1、合作分工要明确

2、不能注重个人得失要注重团体合作

3、顾大局

第二部分——英文个人案例分析

1.个人的casestudy边看就要边写笔记,以便最后查找。

2.还是要用些framework,我用得不好,但是有总比没有好。

3.一定要用图,我发现我用得图其多无比,柱状啦,饼图啦,折点图啦。有图就好说话,也生动,更重要得是,”显得“像咨询公司的作品。虽然我图其丑无比,但是还是起到了作用。

4.每分析完一个部分,一定要写出结论。这点很重要,不要让人觉得你只是简单罗列信息。

第三部分——英文facetoface,1VS2

小编给出的意见就是不要紧张,已经到了最后一部分了,有些招聘考官会问你对第一部分团体合作的评价。从自己出发客观评价就可以了。

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