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2014云南省人社厅解读工伤保险认定新规-工伤保险条例
云南省人社厅解读工伤保险认定新规 从昨日起，最高人民法院于近日发布的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》正式施行，4种上下班途中工伤情形进入实施层面。用人单位为什么不愿申请工伤认定？工伤认定过程中哪些环节会耗时较长？针对大家印象中工伤认定难等问题，云南省人力资源和社会保障厅接受了记者的专访。
省人社厅相关负责人表示，申请工伤认定是用人单位和公民的权利。大家往往容易把“不予受理”和“不能申请”两个概念混淆。“不予受理”通常是因为以下几种情况：超过了工伤认定申请的法定时限；没能按要求提供相关的材料；不属于工伤认定的范畴。
省人社厅表示，下一步将继续抓好参保扩面工作，让劳动者和用人单位了解，参加了工伤保险后如果发生工伤，通过社会统筹的工伤保险制度，可分散用人单位承担工伤职工的经济费用，减轻这些单位的事务性负担，工伤职工的切身利益也可以得到应有的保障。
1.什么是工伤？
答：用人单位30天内提出工伤认定申请——
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2.单位不认怎么办？[1] [2] 下一页
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