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无忧保工伤保险早报：你们工伤办一年要结案200多起，保持不败诉真是难为了。这是湖北省嘉鱼县人民法院的同志在比划行政庭工作时说。 近5年来，该县人社局工伤办理工伤事故案件900余例，败诉率为0%。2011年，随事业单位参加工伤保险后，参保单位由过去172家到现在297家；参保个人由7902人增加到11053人，分别增长50.971.5%。 工伤办的日常工作量大，特别是解释工作量增多了。每当伤者个人或亲属来咨询政策，要学会理智，在谈到三工时，他们有时说得脸红脖子粗。稍不注意工伤事故发生的细节，就误导工伤申请人，激化矛盾，增加诉讼成本；每当用人单位来化解风险时，要学会引导，切实增强工伤事故的防范意识，为劳动者提供一个安全的生产环境。 为维护企业和个人的合法权益，工伤办自身廉洁自律，在调查、取证、资料收集以及工伤认定等，做到一碗水持平。真心搭建企业和个人与人民法院、劳动仲裁之间有说理的平台。 如此同时，主动帮工伤申请人学习有关法律法规，剖析案由，讨论结果。前不久的有例案子，某男是A班车间员工，在岗位上因工原因被B班班长打伤，初见A理应认定工伤。可本起工伤事故不是因为覆行工作职责，在经厂方调解处理后几天发生的，A认为有失体面找B纠缠所致，经过一审、二审维持了工伤认定。 以案说法，动之以情、晓之以理，说得A口服心服。经常用身边的典型案例，举一反三来引导申请人学法、懂法、用法。工伤公正办案的信誉得到了社会认可，也连续五年被该县安监部门授予先进集体和先进个人光荣称号。
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