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六级伤残_六级工伤赔偿标准
【导读】目前我国工伤保险制度较为完善，工伤保险待遇较高。用人单位发生工伤事故之后必须及时为职员申请工伤认定、工伤鉴定以及申请工伤赔偿即工伤保险待遇。目前我国工伤保险待遇根据伤残等级来确定，不同等级赔偿标准不一样。下面为大家详细介绍六级伤残鉴定标准及赔偿标准。
6级伤残鉴定标准
目前我国伤残等级主要分为十个等级，其中一级最重，十级最轻。其主要依据国家颁布实施的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定。6级伤残鉴定标准请参考《劳动能力鉴定标准》。
6级伤残赔偿标准
根据我国工伤保险条例规定，职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等待遇，具体赔偿标准如下：
保持劳动关系：
1、一次性伤残补助金：16个月的本人工资；
2、伤残津贴：本人工资的60%。
解除劳动关系：
1、一次性伤残补助金：16个月的本人工资；
2、一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金具体赔偿标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
【备注】：
1、六级工伤职员与单位保留劳动关系的，由单位安排工作。难以安排工作的，按月发放伤残津贴。
2、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
3、一次性伤残补助金与一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付。
4、伤残津贴及一次性伤残就业补助金由用人单位支付。
5、用人单位必须按照规定给与单位保留劳动关系的六级工伤职员缴纳社保费用。
【部分城市六级工伤赔偿标准】：
北京六级工伤赔偿标准；
上海六级伤残赔偿标准；
深圳六级伤残赔偿标准；
广州六级工伤赔偿标准；
惠州六级工伤赔偿标准；
东莞六级伤残赔偿标准；
成都六级伤残赔偿标准；
长沙六级工伤赔偿标准；
青岛六级工伤赔偿标准；
娄底六级伤残赔偿标准。
【相关链接】：五级工伤赔偿标准、七级工伤赔偿标准、八级工伤赔偿标准、九级工伤赔偿标准、十级工伤赔偿标准
工伤赔偿咨询专区
一、现行娄底六级伤残能赔偿多少钱？在不与单位解除劳动关系的前提下。
【回复】：娄底六级工伤职员在与单位保持劳动关系前提下可以获得16个月本人工资的伤残补助金。同时接受用人单位安排工作。如难以安排工作的，由单位按照本人工资的60%按月发放伤残津贴。详情咨询0738-12333。
二、六级伤残津贴发放标准是多少？发放基数是什么？有什么规定？
【回复】：六级伤残津贴发放标准为本人工资的60%，不能低于最低工资标准。如低于当地最低工资标准则由用人单位补足差额。
三、广州某单位职员，不幸遭遇工伤事故，被鉴定为6级伤残。不知能获得哪些补偿？如何申领？
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