0571-22931819
女职工劳动保护特别规定 - 工伤 2017-04-15
女职工劳动保护特别规定 第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。 第二条 中华人民共和国
社保资讯
社保资讯
-
-
2014最新工伤保险条例全文 - 工伤 2017-04-15
2014最新工伤保险条例全文 工伤保险条例 本文工伤保险条例全文根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订而成
-
2014国庆加班费怎么算？ - 工伤 2017-04-15
今年国庆加班费怎么算？ 按照规定，2014年国庆节从10月1日至10月7日，9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。共放假7天。这7
-
劳动争议仲裁申诉书怎么写 - 工伤 2017-04-15
劳动争议仲裁申诉书怎么写 仲裁申诉书主要包括以下几方面内容：(1)申诉人姓名、职业、住址和工作单位;被诉人名称、地址，如被诉人是用人单位，应写
-
劳动争议仲裁案件如何进行举证？ - 工伤 2017-04-15
劳动争议仲裁案件如何进行举证？ 为了达到证明自己主张、否认对方主张的目的，当事人应遵循以下原则进行举证： 当事人向劳动争议仲裁委员会提供书
-
2014最新劳动法产假规定多少天？ - 工伤 2017-04-15
2014最新劳动法产假规定多少天？ 2014年，根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生
-
重庆市最低生活保障条件认定办法 - 工伤 2017-04-15
重庆市最低生活保障条件认定办法 虽然我国目前经济已经取得了快速的发展，国人的生活水平也有很大程度的提高，但是目前仍有一些人无力保障自己的日常生
-
2014年工伤赔偿标准计算表是什么？ - 工伤 2017-04-15
2014年工伤赔偿标准计算表是什么？ 工伤赔偿标准计算表 一、一般伤情 1、医疗费：【29条3款】 【工伤保险基金支付】 2、住院期间
全国统一客服专线： 0571-22931819
